Працівник як суб’єкт матеріальної відповідальності трудових правовідносин
Loading...
Date
item.page.orcid
item.page.doi
item.page.thesis.degree.name
item.page.thesis.degree.level
item.page.thesis.degree.discipline
item.page.thesis.degree.department
item.page.thesis.degree.grantor
item.page.thesis.degree.advisor
item.page.thesis.degree.committeeMember
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Науковий вісник Херсонського державного університету. Сер. : Юридичні науки. – 2015. – Вип. 3-2. Т. 1. – С. 84-87
Abstract
У статті подано визначення поняття «працівник як суб’єкт матеріальної відповідальності», а також
розглянуто підстави, умови та види його матеріальної відповідальності.
The article provided a defnition of “employee as the subject material responsibility” and considered reasons, conditions and types of its liability.
В статье дано определение понятия «работник как субъект материальной ответственности», а также рассмотрены основания, условия и виды его материальной ответственности.
The article provided a defnition of “employee as the subject material responsibility” and considered reasons, conditions and types of its liability.
В статье дано определение понятия «работник как субъект материальной ответственности», а также рассмотрены основания, условия и виды его материальной ответственности.
Description
Лукаш С. С. Працівник як суб’єкт матеріальної відповідальності трудових правовідносин / Лукаш С. С. // Науковий вісник Херсонського державного університету. Сер. : Юридичні науки. – 2015. – Вип. 3-2. Т. 1. – С. 84-87.
Keywords
Трудове право. Право соціального забезпечення. Labor law. Law of social guaranteeing. Трудовое право. Право социального обеспечения, Наукові публікації. Scientific publications. Научные публикации, Україна. Ukraine. Украина, працівник, матеріальна відповідальність, суб’єкт трудових правовідносин, employee, financial liability, subject of labor relations, работник, материальная ответственность, субъект трудовых правоотношений