KhNUIAIR(Institutional Repository of KhNUIA) ISSN 2524-0501

«Запозичена праця»: перспективи правового регулювання

Show simple item record

dc.contributor.author Шопіна, І .М.
dc.contributor.author Shopina, I .M.
dc.date.accessioned 2018-02-19T14:04:47Z
dc.date.accessioned 2018-04-02T11:08:54Z
dc.date.available 2018-02-19T14:04:47Z
dc.date.available 2018-04-02T11:08:54Z
dc.date.issued 2006
dc.identifier.uri http://forumprava.pp.ua/
dc.identifier.uri http://dspace.univd.edu.ua/xmlui/handle/123456789/2851
dc.description Шопіна, І.М. «Запозичена праця»: перспективи правового регулювання [Електронний ресурс ] // Форум права. - 2006. - № 3. – С.129-135 . – Режим доступу:http://www.nbuv.gov.ua/e-journals/FP/2006-3/06simppr.pdf. uk_UA.UTF8
dc.description Шопіна І. М. ""Запозичена праця": перспективи правового регулювання." Форум права 3 (2006): 129-135.
dc.description.abstract У зв’язку з поширенням нестандартних форм зайнятості запропоновано ратифікувати Конвенцію МОП про приватні агентства зайнятості, розробити та прийняти закон, що б регулював діяльність приватних служб зайнятості, внести зміні до Кодексу законів про працю України та Закону України «Про зайнятість населення», посилити державний контроль за приховування трудових правовідносин під видом договорів підряду. uk_UA.UTF8
dc.description.abstract In connection with distribution of non-standard forms of employment it is offered to ratify the Convention the squanderer about private agencies of employment to develop and pass the law which would adjust activity of private services of employment to make changes to the Code of laws on work of Ukraine and the Law of Ukraine «About employment of the population », to strengthen the state control of concealment labor legal relationship under a kind of turnkey contracts. en
dc.description.abstract В связи с распространением нестандартных форм занятости предложено ратифицировать Конвенцию МОТ о частных агентствах занятости, разработать и принять закон, который бы регулировал деятельность частных служб занятости, внести изменения в Кодекс законов о труде Украины и Закон Украины «О занятости населения», усилить государственный контроль за утаивание трудовых правоотношений под видом договоров подряда. ru
dc.language.iso other uk_UA.UTF8
dc.publisher Форум права. - 2006. - № 3. – С.129-135 uk_UA.UTF8
dc.subject Трудове право. Право соціального забезпечення. Labor law. Law of social guaranteeing. Трудовое право. Право социального обеспечения uk_UA.UTF8
dc.subject Наукові публікації. Scientific publications. Научные публикации uk_UA.UTF8
dc.subject Україна. Ukraine. Украина uk_UA.UTF8
dc.subject праця uk_UA.UTF8
dc.subject правове регулювання uk_UA.UTF8
dc.subject трудові правовідносини uk_UA.UTF8
dc.subject труд uk_UA.UTF8
dc.subject трудовые правоотношения uk_UA.UTF8
dc.subject правовое регулирование uk_UA.UTF8
dc.subject work uk_UA.UTF8
dc.subject labor legal relations uk_UA.UTF8
dc.subject legal regulation uk_UA.UTF8
dc.title «Запозичена праця»: перспективи правового регулювання uk_UA.UTF8
dc.title.alternative «The Borrowed work»: prospects of legal regulation uk_UA.UTF8
dc.title.alternative «Заимствованная работа»: перспективы правового регулирования uk_UA.UTF8
dc.type Article uk_UA.UTF8


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account