Перегляд за Автор "Bezkorovainyi, B. O."

Зараз показуємо 1 - 7 з 7

Державна служба: понятійно-категоріальний апарат
(Право і безпека. - 2012. - № 3 (45). - С. 252-255, 2012) Безкоровайний, Б. О.; Bezkorovainyi, B. O.
Розглянуто точки зору вчених на дефініцію «державної служби» та класифікацію видів державної служби. Запропоновано авторське визначення «державна служба» та сучасний погляд на класифікацію державної служби.
Динаміка трудових правовідносин державних службовців : автореф. дис.
(Київ, 2014) Безкоровайний, Б. О.; Bezkorovainyi, B. O.; Мельник, К. Ю. - науковий керівник
Дисертацію присвячено дослідженню динаміки трудових правовідносин державних службовців. Надано загальну характеристику динаміки трудових правовідносин державних службовців. Визначено терміни «динаміка трудових правовідносин державних службовців», «державна служба», «державний службовець», «трудові правовідносини державних службовців», «відсторонення державного службовця від роботи». Розглянуто елементи трудових правовідносин державних службовців. Виявлено особливості виникнення, зміни, призупинення та припинення трудових правовідносин державних службовців. Досліджено правове регулювання прийняття на державну службу, переведення, переміщення, зміни істотних умов служби, відсторонення від роботи та звільнення державних службовців. Сформульовано теоретичні положення та рекомендації щодо вдосконалення правового регулювання виникнення, зміни, призупинення і припинення трудових правовідносин державних службовців. Запропоновано низку змін до Закону України «Про державну службу» від 17.11.2011 р. № 4050-VI.
До визначення сутності державної служби
(Форум права. – 2012. – № 3. – С. 23-26, 2012) Безкоровайний, Б. О.; Bezkorovainyi, B. O.
Розглянуто підходи науковців щодо місця відносин у сфері проходження державної служби у галузях права. Визначено сутність державної служби, яка в цілому полягає у тому, що це є специфічний різновид трудової діяльності.
К проблеме усовершенствования законодательства Украины об изменении трудовых правоотношений государственных служащих
(Legea si viata = Закон и Жизнь : междунар. науч.-практ. журн. – 2013. – № 10/3. – P. 18-20, 2013) Безкоровайный, Б.; Bezkorovainyi, B. O.; Безкоровайний, Б. О.
Анализируются разновидности изменения трудовых правоотношений. Исследуется общее и специальное национальное законодательство об изменении трудовых правоотношений государственных служащих. Предлагаются изменения в Закон Украины " О государственной службе" относительно закрепления норм о переводах, перемещениях и изменениях существенных условий службы государственных служащих. Причем для государственных служащих необходимо закрепить как общие требования к применению указанных мероприятий, так и специфические исходя из особенностей службы. The types of changes in labor relations are analyzed. The general and special national legislation on changing the labor legal relations of civil servants is investigated. Amendments to the Law of Ukraine "On Civil Service" are proposed regarding the consolidation of norms on transfers, movements and changes in the essential conditions of service of civil servants. Moreover, for civil servants it is necessary to consolidate both general requirements for the use of these measures, and specific ones based on the characteristics of the service. Проаналізовано різновиди зміни трудових правовідносин. Досліджено загальне та спеціальне національне законодавство про зміну трудових правовідносин державних службовців. Пропонуються зміни до Закону України "Про державну службу" щодо закріплення норм про переміщення і зміни істотних умов служби державних службовців. Причому для державних службовців необхідно закріпити як загальні вимоги до застосування зазначених заходів, так і специфічні виходячи з особливостей служби.
Конкурс при прийнятті на державну службу
(Право і безпека. - 2012. - № 4 (46). - С. 214-217, 2012) Безкоровайний, Б. О.; Bezkorovainyi, B. O.
Досліджено порядок конкурсного відбору при прийнятті на державну службу. Визначено співвідношення конкурсу та випробування при прийнятті на державну службу. Запропоновано рекомендації із вдосконалення відповідного законодавства.
Окремі аспекти прийняття на державну службу
(Вісник Харківського національного університету внутрішніх справ. – 2012. – № 3 (58). – С. 296-301, 2012) Безкоровайний, Б. О.; Bezkorovainyi, B. O.
Розглянуто порядок прийняття на посади державної служби. Вивчено доцільність застосування конкурсу та випробування при прийнятті на державну службу у окремих випадках. Надано пропозиції з удосконалення відповідного законодавства.
Правове регулювання припинення державної служби
(Вісник Харківського національного університету внутрішніх справ. – 2013. – № 2 (61). – С. 266-272, 2013) Безкоровайний, Б. О.; Bezkorovainyi, B. O.
Проаналізовано підстави припинення державної служби. Обґрунтовано висновок про застосування комплексного підходу до викладення підстав припинення державної служби з метою полегшення правозастосовної практики. Запропоновано власну редакцію ст. 30 Закону України «Про державну службу».