(Підприємництво, господарство і право. - 2018. - № 10. - С. 89-93, 2018) Максименко, Н. О.; Maksymenko, N. O.; ORCID: http://orcid.org/0000-0001-9565-6675
Стаття присвячена дослідженню специфіки зловживання правом сторонами трудових правовідносин. Автор визначає, що «зловживання правом» є особливим видом правової поведінки, який полягає у здійсненні громадянами свого суб’єктивного права у недозволені способи, що суперечать призначенню права, внаслідок чого завдається шкода суспільству, державі, окремій особі. Автор пропонує передбачити у проекті Трудового кодексу України самостійний принцип заборони на зловживання правом під час укладення, зміни та розірвання трудового договору.