KhNUIAIR(Institutional Repository of KhNUIA) ISSN 2524-0501

Системність – основна якість системи трудового права

Show simple item record

dc.contributor.author Могілевський, Л. В.
dc.contributor.author Mohilevskyi, L. V.
dc.contributor.author ORCID: http://orcid.org/0000-0002-6994-6086
dc.date.accessioned 2019-02-13T07:59:54Z
dc.date.available 2019-02-13T07:59:54Z
dc.date.issued 2015
dc.identifier.uri http://dspace.univd.edu.ua/xmlui/handle/123456789/4747
dc.description Могілевський, Л. В. Системність – основна якість системи трудового права / Л. В. Могілевський // Юридичний вісник. – 2015. - №4. – С. 124-129. uk_UA
dc.description.abstract У статті на основі наукових поглядів учених досліджено теоретичні підходи до тлумачення поняття «системність». Надано авторське бачення тлумачення вказаного поняття. Доведено, що системність є тією властивістю, яка в загальному вигляді характеризує зовнішню та внутрішню організацію, спосіб існування нормативного матеріалу, з якого формується трудова галузь права. Наголошено, що основними аспектами системності трудового права є цілісність, єдність і автономність. uk_UA
dc.description.abstract The article, based on scientific views of scientists, the theoretical approaches to the interpretation of the concept of “systematic”. Courtesy of the author’s vision on the interpretation of said concept. Proved that consistency is the property that is in general characterized by external and internal organization, mode of existence of normative material which formed industry labor law. Emphasized that the main aspects of the systems of labor law is integrity, unity and autonomy. en
dc.description.abstract В статье на основе научных взглядов ученых исследованы теоретические подходы к толкованию понятия «системности». Предоставлено авторское видение толкование указанного понятия. Доказано, что системность является тем свойством, которое в общем виде характеризует внешнюю и внутреннюю организацию, способ существования нормативного материала, из которого формируется трудовая отрасль права. Отмечено, что основными аспектами системности трудового права являются целостность, единство и автономность. ru
dc.language.iso other uk_UA
dc.publisher Юридичний вісник. – 2015. - №4. – С. 124-129 uk_UA
dc.subject Трудове право. Право соціального забезпечення. Labor law. Law of social guaranteeing. Трудовое право. Право социального обеспечения uk_UA
dc.subject Наукові публікації. Scientific publications. Научные публикации uk_UA
dc.subject системність uk_UA
dc.subject системність трудового права uk_UA
dc.subject системний підхід uk_UA
dc.subject системность uk_UA
dc.subject системный подход uk_UA
dc.subject системность трудового права uk_UA
dc.subject Держава і право. State and Law. Государство и право uk_UA
dc.subject system approach uk_UA
dc.subject system of labor law uk_UA
dc.subject поняття uk_UA
dc.subject понятие uk_UA
dc.subject concept uk_UA
dc.subject система трудового права uk_UA
dc.title Системність – основна якість системи трудового права uk_UA
dc.type Article uk_UA


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account