Особливості представництва інтересів обмежено дієздатних осіб у внутрішнькорпоративних відносинах

Abstract

Розглянуто особливості представництва інтересів обмежено дієздатних осіб у внутрішньокорпоративних відносинах і запропоновано зміни до чинного законодавства з цього питання. The features of presentation of restrictedly capable people’s interests in inner corporate relationship are considered and changes to the current legislation through this question are offered. Рассмотрены особенности представительства интересов ограниченно дееспособных лиц во внутрикорпоративных отношениях и предложены изменения к действующему законодательству по этому вопросу.