Тимчасове зупинення роботи виробництва, підрозділів або окремих працівників як запобіжний захід у трудовому праві України

Abstract

Досліджено категорію «тимчасове зупинення роботи виробництва, підрозділів або окремих працівників» як запобіжний захід у трудовому праві України. Розглянуто застосування такого запобіжного заходу у зарубіжній практиці. Визначено коло суб’єктів, яким надано право застосовувати даний запобіжний захід.The category «temporary stay of work of manufacture, divisions or separate workers» investigated as a preventive measure in labor law of Ukraine is researched. Application of the given preventive measure in a foreign practice is considered.The circle of subjects to which posess the right to apply the given preventive measure is determined.Исследована категория «временная остановка работы производства, подразделений или отдельных работников» как мера пресечения в трудовом праве Украины. Рассмотрено применение такой меры пресечения в зарубежной практике. Определен круг субъектов, которым предоставлено право применять данную меру пресечения.