До проблеми визначення методів вирішення колективних трудових спорів

Abstract

Визначено та розглянуто методи вирішення колективних трудових спорів. Наголошено, що методи вирішення колективних трудових спорів вказують на практичний бік реалізації форми такої діяльності. Зазначено, що методи являють собою сукупність закріплених на законодавчому рівні способів, реалізація яких спрямована на врегулювання такого спору відповідно до наперед встановленої форми.

In the article based on the analysis of scientific views and the norms of the current legislation of Ukraine methods for solving collective labor disputes are defined and considered. It is stressed that the methods of solving collective labor disputes point to the practical side of the implementation of the form of such activity. It is noted that the methods represent a set of methods fixed at the legislative level, the implementation of which is aimed at resolving such a dispute in accordance with the pre-determined form.

Определены и рассмотрены методы решения коллективных трудовых споров. Отмечено, что методы решения коллективных трудовых споров указывают на практическую сторону реализации формы такой деятельности. Подчеркнуто, что методы представляют собой совокупность закрепленных на законодательном уровне способов, реализация которых направлена на урегулирование такого спора в соответствии с заранее установленной формой.