Принципи правового регулювання реалізації права на працю адвокатів

Abstract

Визначено особливості, специфіку та нормативну основу права на працю. Розглянуто принципи правового регулювання реалізації права на працю безпосередньо в розрізі трудової діяльності адвокатів, а також надано їм характеристику. Самоврядування доцільно тлумачити як характеристику незалежного ззовні, самостійного функціонування структурованого обʼєкта. В контексті адвокатури та забезпечення реалізації права на працю адвокатів, самоврядність виражається в тому, що рішення про допуск відповідної особи до професії відбувається в середині адвокатського середовища, за допомогою органів та інструментів адвокатського самоврядування.

The relevance of the article is that Ukraineʼs acquisition of the status of an independent state opened the possibility for the development of many democratic institutions for human and civil rights and freedoms, which in Soviet times were truncated. The bar became one of such institutes. This has led to the fact that today advocacy is one of the most popular, due to several important factors, including the high prestige of the profession and the level of remuneration of lawyers, the range of rights of which is no narrower. Like all other categories of workers, lawyers also have the full right to work, the legal regulation of the provision and implementation of which is based on an independent system of principles. The article, based on the analysis of scientific views of scientists, identifies the features, specifics and regulatory framework of the right to work. Emphasis is placed on the complexity of the right to work, its subjectivity, as well as the variety of implementation mechanisms depending on each type of work separately. The principles of legal regulation of the realization of the right to work directly in the context of the employment of lawyers are determined, and they are also given a description. self-government should be interpreted as a characteristic of independent from the outside, the independent functioning of the structured object. In the context of advocacy and ensuring the exercise of the right to work of lawyers, self-government is expressed in the fact that the decision to admit a person to the profession takes place in the legal environment, with the help of bodies and tools of self-government. That is, neither the state nor any other person under these conditions has the right to admit a person to the legal community, as this possibility is fully concentrated in the hands of specially created collegial selfgoverning bodies in the field of advocacy. The existence of the principle of selfgovernment, in our opinion, is a supplement to the basic principle of independence of advocacy. After all, under such conditions, the identity of the bar is ensured, in a way its independence from external influence at the stage of admission and training of new members is guaranteed.

Определены особенности, специфика и нормативная основа права на труд. Рассмотрены принципы правового регулирования реализации права на труд непосредственно в разрезе трудовой деятельности адвокатов, а также предоставлена ​​им характеристика. Самоуправление целесообразно толковать как характеристику независимого извне, самостоятельного функционирования структурированного объекта. В контексте адвокатуры и обеспечения реализации права на труд адвокатов, самоуправление выражается в том, что решение о допуске соответствующего лица к профессии происходит внутри адвокатской среды, с помощью органов и инструментов адвокатского самоуправления.