Дисциплінарна відповідальність: проблемні аспекти застосування
Вантажиться...
Дата
2018
ORCID
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник
Члени комітету
Видавець
Держава та регіони. Серія: Право. – 2018. – № 1 (59). – С. 65-70
Анотація
Стаття присвячена висвітленню актуальних питань дисциплінарної відповідальності. Особлива увага приділена характеристиці негативних правових наслідків, яких може зазнати працівник у випадку зловживання керівником владою та перевищення владних повноважень. У статті проаналізовані норми проекту Трудового кодексу України, надані пропозиції щодо їх вдосконалення з питань дисциплінарної відповідальності.
The article is devoted to the coverage oftopicai issues ofdisciplinaryliabiiity. Particuiarattention is paid to the characterization of negative legal consequences of which an employee may be exposed in the event of abuse of power by the head of government and excessive authority. The article analyzes the norms of the draft Labor Code of Ukraine, as well as the proposals submitted, regarding theirimprovement on disciplinary issues.
Статья посвящена освещению актуальных вопросов дисциплинарной ответственности. Особое внимание уделено характеристике негативных правовых последствий, которые может понести работник в случае злоупотребления руководителем властью и превышения властных полномочий. В статье проанализированы нормы проекта Трудового кодекса Украины, предоставлены предложения по их совершенствованию по вопросам дисциплинарной ответственности.
The article is devoted to the coverage oftopicai issues ofdisciplinaryliabiiity. Particuiarattention is paid to the characterization of negative legal consequences of which an employee may be exposed in the event of abuse of power by the head of government and excessive authority. The article analyzes the norms of the draft Labor Code of Ukraine, as well as the proposals submitted, regarding theirimprovement on disciplinary issues.
Статья посвящена освещению актуальных вопросов дисциплинарной ответственности. Особое внимание уделено характеристике негативных правовых последствий, которые может понести работник в случае злоупотребления руководителем властью и превышения властных полномочий. В статье проанализированы нормы проекта Трудового кодекса Украины, предоставлены предложения по их совершенствованию по вопросам дисциплинарной ответственности.
Опис
Колєснік, Т. В. Дисциплінарна відповідальність: проблемні аспекти застосування / Т. В. Колєснік // Держава та регіони. Серія: Право. – 2018. – № 1 (59). – С. 65-70.
Ключові слова
Трудове право. Право соціального забезпечення. Labor law. Law of social guaranteeing. Трудовое право. Право социального обеспечения, Наукові публікації. Scientific publications. Научные публикации, Україна. Ukraine. Украина, дисциплінарна відповідальність, дисциплинарная ответственность, disciplinary responsibility, трудові правовідносини, трудовые правоотношения, labor legal relations, дисциплінарний проступок, дисциплинарный проступок, offense, працівник, работник, employee, роботодавець, работодатель, employer, службові повноваження, служебные полномочия, official powers, перевищення влади, превышение власти, excess of power